web3: Monday.com裁员两成，AI再成科技业缩编理由

Monday.com 本周披露重组计划，拟裁减约 20% 员工，涉及 600 多人。公司把这次调整与产品、营销和销售策略转型联系起来，并称将继续推进 AI 驱动增长战略。这也让它成为最新一家在裁员说明中提到 AI 的科技公司。

公司预计，这项重组将带来 4500 万至 5500 万美元净费用。尽管启动裁员，Monday.com 仍预计 2026 年收入同比最高可增长 20%。联合创始人 Eran Zinman 在员工信中称，此举并非为了单纯降本，也不是直接用 AI 替代员工，而是为了适应公司此前提出的 AI 优先方向。

科技公司一边裁员一边加码 AI

TechCrunch 援引英国《金融时报》分析称，自 2026 年初以来，美国科技公司已累计裁减近 14 万个岗位。其中，亚马逊、甲骨文、Meta 和微软四家公司合计占近 5 万个岗位。这些公司同时正把数千亿美元投向 AI 数据中心建设。

报道提到，市场对“AI 导致裁员”的说法并不完全买账。《金融时报》统计显示，在宣布裁员并提到 AI 因素后，相关公司股价在随后 30 个交易日内平均跑输纳斯达克指数近 10%。

多家公司把 AI 写入裁员背景

被点名的公司中，微软 7 月裁减约 4800 个岗位，约占全球员工总数的 2.1%。公司称这些岗位并非由 AI 直接替代，但也承认 AI 正在改变工作方式。甲骨文则在年度监管文件中披露，过去 12 个月员工总数减少 2.1 万人，降幅约 13%，并明确提到 AI 技术部署已导致、且可能继续导致裁员。

GitLab 6 月裁员约 350 人，约占员工总数 14%，理由包括为 AI 基础设施投入腾挪资源。Intuit 5 月宣布拟裁减约 3000 人，约占总员工数 17%，并把资源重新配置到 AI。思科、Cloudflare、Meta 等公司也在裁员说明中提到 AI 或围绕 AI 重新配置岗位。

值得注意的是，加密交易所 Coinbase 也在名单之中。公司 5 月表示将裁减约 700 名员工，约占员工总数 14%，理由包括应对市场波动和提升 AI 效率。公司同时压缩管理层级，并提出尝试更精简的团队结构。

裁员之外，AI 岗位仍在扩张

不过，科技行业并非单向收缩。报道提到，Anthropic 和 OpenAI 等 AI 公司仍在快速招聘，吸收部分从其他企业流出的技术人才。部分大型科技公司内部也在同步进行岗位转移，而非单纯减少总人数。

例如，Meta 在裁减约 8000 人的同时，把约 7000 名员工转入新的 AI 相关岗位。IBM 也表示，在近期裁员的同时，面向 AI 和混合云岗位的初级招聘规模正在扩大。

整体来看，AI 正在同时推动两种变化：一是传统团队缩编和组织扁平化，二是资金和人力继续向 AI 基础设施、模型应用和相关岗位集中。对科技公司而言，裁员已不再只是成本动作，也越来越多地被放入 AI 转型叙事之中。